يرتكز مفهوم التدريب التعاوني على الإعداد والتنفيذ لبرامج التدريب المهني بالتعاون المشترك بين المؤسسات التدريبية والتعليمية وقطاعات العمل والإنتاج، والتدريب التعاوني يعني وجود موقعين تنفذ فيهما برامج التدريب الأول هو المؤسسة التدريبية أما الموقع الثاني فهو موقع العمل والإنتاج.
ويُهدف من هذا النوع من التدريب إلى توجيه برامج التدريب نحو احتياجات سوق العمل كما يهدف إلى إيجاد علاقة بين مؤسسات التدريب المهني والتقني (كجهة حكومية)وقطاع العمل (كجهة مستفيدة من مخرجات التعليم الفني)و إكساب المتدربين المهارات العملية في مجال التخصص وتعويدهم على شروط وطبيعة وبيئة العمل الحقيقية بالإضافة إلى توفير فرص عمل لخريجي مؤسسات التدريب المهني والتقني كأيدي عاملة مدربة بكفاءة تلبي احتياجات قطاعات الإنتاج المختلفة حسب النشاطات الإنتاجية، و خلال العام 2010 م، تم تنفيذ العديد من برامج التدريب التعاوني شارك فيها (3,421) طالب وطالبة، ينتمون إلى ( 30 ) مؤسسة تدريبية في ( 11 ) محافظة، وُزعوا على ( 709 ) موقع إنتاجي وصناعي وإداري وزراعي.
